cma在招聘时真的有用吗

  在新的经济环境下CMA受到越来越多的关注,主要是现在越来越多财务人已经有了转型意识,毕竟现在传统会计人员饱和,企业也对财务人员有了新的要求,在这种情况下,管理会计就成了出口,越来越多人报考CMA。不过一些不了解得人还是会担心,不知道管理会计cma在招聘时是否真的有用,下面小编就带你了解下拿到cma能享受到的福利和就业方向吧。
  
  一、政策优势
  
  四川:四川省成都市天府新区推出“天府英才计划”,CMA享受80万高额补贴
  
  上海:CMA被列入《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》
  
  浙江:CMA入选“浙江省注册会计师行业国际业务人才库推荐名单”,
  
  深圳:为加快建设人才强国。深圳国税按照党中央和税务总局的要求,秉承“人才强税”战略,高度重视“聚才、育才、用才、爱才”,致力于建设人才培养“育林工程”,打造具有国际范的******税收现代化体系“深圳版”提供充分的人才支撑和智力支持。深圳税务局公务员招录,高端人才引进,CMA优先。
  
  泉州:CMA被列为泉州市高层次人才第五层的入选条件,可享受10万元资金补助、安居补助、子女入学、配偶和子女就业、医疗保健和户籍迁入等丰富的福利待遇67%。
  
  二、cma的就业方向
  
  1、外资商业银行或全能银行
  
  如荷兰银行、法国兴业银行、汇丰银行、巴克雷银行等,它们的投资银行和商业银行隔膜不是很大,但各个部门工资也有一定差别。公司财务(相当于投资银行)、私人银行等工资较高的职位,往往比一般的消费者银行、保险职位高许多。
  
  2、政府部门或事业单位
  
  税务、审计、财务管理等职位都是财会专业生的常见岗位,通常来讲,政府的经济岗位在招聘时不只对证书有要求,对学校和学历也有很高的要求。政府经济部门的薪资水平和金融行业以及企业相比,有一定的差距,但是在社保、公积金等的补贴上会多一些,很适合追求稳定的同学报考。
  
  3、会计师事务所
  
  会计师事务所自然是审计的职位偏多,也有咨询、税务之类的岗位,各所之间专注的业务也略有差别。以审计来说,顺利的话1-2年就能升一级,从审计到高级审计,再到经理、合伙人,上升通道是比较透明的,一般来说,做到合伙人平均需要13年左右的时间。
  
  4、500强企业
  
  500强不光是应届毕业生,也是转业、跳槽等各种求职期的人争相竞争的工作单位。500强企业职业发展方向广泛,利于开拓眼界,且制度健全,福利多样,例如宝洁、强生、通用等,都是公认的福利较好的企业。另外,这些企业对CMA较为认可,考过CMA的同学会更有竞争力。
  
  500强不光是应届毕业生,也是转业、跳槽等各种求职期的人争相竞争的工作单位。500强企业职业发展方向广泛,利于开拓眼界,且制度健全,福利多样,例如宝洁、强生、通用等,都是公认的福利较好的企业。另外,这些企业对CMA较为认可,考过CMA的同学会更有竞争力。
  
  5、内资会计事务所
  
  占行业大多数的内资会计事务所CMA的持证人的薪资确实比“四大”略逊一筹,但是25-35万年薪也是CMA持证人的自身价值体现。一份辛劳一分收获,在工作强度上,内资所的压力要比“四大”相应低了一些。
  
  此外,据IMA统计,拥有美国注册管理会计师(CMA)认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62%,总薪酬中位数高出67%。,从这些方面来看拥有CMA确实能有不少的竞争优势。
     
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