据悉，目前国内的管理会计人才缺口已经达到了300万，预计未来中国的1200万财务从业人员里至少需要一半管理会计师。财政部部长楼继伟也在近期发表的署名文章中表示，将用3-5年在全国培养一批管理会计师，力争通过5至10年左右的努力，使我国管理会计接近或达到世界先进水平。目前在美国，管理会计与财务会计的比例是9：1，而在中国管理会计与财务会计的比例是1：9。未来5年，财政部希望通过管理会计体系建设将这个比例变成7：3，这就意味着要实现这个比例的扭转，中国管理会计人才缺口至少600万。

　　正是由于这样的现状，2009年CMA被国资委和国家外专局引进了中国，作为新一代财务管理者的国际认证，我国对CMA的认可度十分高。2010年，国资委下发红头文件到所有央企、国企，选拔优秀人才参加CMA的学习并优先升职加薪。总注协也下文大力推荐学习CMA，朗讯，摩托罗拉、北大方正、卡特比勒等公司招聘高级管理人员明确要求CMA优先录取。

　　CMA是国际通行的财务管理者专业资格认证，是管理会计领域全球**的、*****资格认证，也是美国乃至全世界年薪**的财经专业资格之一。CMA一直被公认为国际财经领域中的黄金标准，享誉世界，被全球180个国家认可，有国际财务界的MBA之称。 是全美重量级企事业单位财务从业者的必备证书，与AICPA、CFA一起被称为美国***的三大财经认证。

　　CMA含金量

　　1、内容广泛，实用性强

　　财会领域的Mini-MBA，除财会知识外，几乎涵盖了MBA的所有内容；

　　“财务+管理”，与传统财务会计领域认证具有良好地互补性。

　　2、门槛低，科目少

　　在读学员及大专以上学历都可报考；

　　仅考两门科目，一年之内即可完成。

　　3、考试时间及语言灵活

　　中英文考试每年分别有三个考试窗口，考试成绩三年内有效；

　　中英文两种考试语言，可自由选择。

　　4、国内外广泛认可

　　美国三大黄金认证之一，全球通用，被180多个国家认可；

　　国家外专局**官方引进的国外证书，国家人才重点培养项目；

　　世界500强企业和上市企业CEO、CFO强有力的“敲门砖”。

　　CMA就业前景

　　1、转换会计思维，规划职场人生

　　CMA认证注重推动公司整体业绩发展，CMA内容包括商业预测与规划、战略决策与支持、风险控制和管理、业绩评估，你如果取得CMA认证，对你的会计职业生涯是一次巨大的提升。

　　2、备受国有企业及世界500强企业雇主推崇

　　CMA认证就是为了服务更多的世界500强、跨国企业或外资企业财务高管参与企业决策、战略制定、企业风险控制和企业业绩提升。全世界500强企业中美国企业占据半数江山，他们都进入中国市场，这么多的外资企业都需要CMA管理会计人才，这是一个多么大的需求量，就可想而知了。

　　3、岗位年薪高，职业发展空间大

　　美国管理会计师协会(IMA)公布了近期全球薪酬调查结果，企业的竞争压力加剧，财务专业人士依旧是行业中的长青藤，亚洲地区平均加薪幅度为5%-15%。持有美国注册管理会计师(CMA)认证的财务专业人士平均年薪为72005美元，平均总薪酬为87630美元，比非持证者分别高出45%和48%。

　　CMA持证者目前的平均年龄是40岁，美国的平均年薪是17.5万美元，全球平均年薪是15.5万美元，是美国年薪**的财经专业资格之一。管理会计师和财务专业人士的平均工资和总薪酬都超过了注册会计师。

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